ESG (Environmental, Social, Governance) là từ viết tắt của môi trường – xã hội – quản trị. Đây là một thuật ngữ đã hình thành và trở nên phổ biến trong thế kỷ 21 và thường được đưa ra trong các trao đổi, thảo luận về tính bền vững và trách nhiệm xã hội của doanh nghiệp. ESG là tập hợp 3 bộ tiêu chí đánh giá được sử dụng để đo lường các tác động môi trường và xã hội của tổ chức đến cộng đồng xung quanh. Do đó, ESG có tính hữu hình bao gồm dữ liệu và chỉ số (metrics) cần thiết phục vụ quá trình ra quyết định của các công ty và nhà đầu tư trong khi tính bền vững và trách nhiệm xã hội mang tính triết lý hay mục tiêu hướng đến. ESG không chỉ giúp các tổ chức quản lý tốt hơn các rủi ro mà còn mở ra nhiều cơ hội mới, góp phần vào sự phát triển bền vững của doanh nghiệp và xã hội. Bài viết này CGLOBAL sẽ cung cấp một cái nhìn chi tiết về từng khía cạnh của ESG và cách chúng đóng góp vào sự phát triển bền vững.
Ba Khía Cạnh Của ESG
Tiêu Chuẩn Môi Trường (Environmental)
Tiêu chuẩn môi trường tập trung vào việc giảm thiểu các tác động tiêu cực đến môi trường. Điều này bao gồm việc kiểm soát phát thải khí nhà kính, quản lý tài nguyên thiên nhiên, và duy trì tính đa dạng sinh học. Các tiêu chuẩn như ISO 14064-1 giúp doanh nghiệp định lượng và báo cáo phát thải khí nhà kính, tạo điều kiện cho việc giảm thiểu các tác động môi trường. Bên cạnh đó, PAS 2060 cung cấp hướng dẫn chi tiết để chứng minh tính trung hòa carbon của tổ chức, giúp các doanh nghiệp minh bạch trong việc công bố thông tin về môi trường.
Một ví dụ điển hình là tiêu chuẩn BS 8001 về kinh tế tuần hoàn, giúp các doanh nghiệp áp dụng mô hình sản xuất và tiêu dùng bền vững, tối ưu hóa việc sử dụng tài nguyên và giảm thiểu lãng phí. Tiêu chuẩn này cung cấp khung hướng dẫn cho các tổ chức muốn triển khai mô hình kinh tế tuần hoàn, từ đó tăng cường hiệu quả sử dụng tài nguyên và giảm thiểu tác động môi trường.
Tiêu Chuẩn Xã Hội (Social)
Tiêu chuẩn xã hội đánh giá cách doanh nghiệp quản lý mối quan hệ với nhân viên, khách hàng, nhà cung cấp và cộng đồng nơi họ hoạt động. Điều này bao gồm các vấn đề như quyền lao động, sức khỏe và an toàn nghề nghiệp, trách nhiệm xã hội của doanh nghiệp và sự phát triển cộng đồng. Tiêu chuẩn ISO 45001 về quản lý an toàn và sức khỏe nghề nghiệp giúp doanh nghiệp tăng cường khả năng phục hồi thông qua việc phòng ngừa rủi ro và cải tiến liên tục. Việc tuân thủ tiêu chuẩn này không chỉ giúp giảm thiểu rủi ro pháp lý mà còn nâng cao uy tín và trách nhiệm của doanh nghiệp đối với nhân viên và cộng đồng.
Bên cạnh đó, BS 8950 về giá trị xã hội cung cấp hướng dẫn về cách thức doanh nghiệp có thể đóng góp vào cộng đồng thông qua các hoạt động trách nhiệm xã hội, từ đó tạo dựng niềm tin và sự ủng hộ từ phía các bên liên quan
Tiêu Chuẩn Quản Trị (Governance)
Tiêu chuẩn quản trị đánh giá cấu trúc quản trị, tính minh bạch, đạo đức kinh doanh và sự tuân thủ pháp luật của doanh nghiệp. Một hệ thống quản trị tốt giúp doanh nghiệp tạo dựng niềm tin với các bên liên quan và giảm thiểu rủi ro kinh doanh. Các tiêu chuẩn như ISO 37001 về quản lý chống hối lộ và ISO 31000 về quản lý rủi ro cung cấp các hướng dẫn cụ thể giúp doanh nghiệp xây dựng một hệ thống quản trị hiệu quả và minh bạch.
Ví dụ, BS 8001 không chỉ áp dụng cho môi trường mà còn hỗ trợ doanh nghiệp trong việc xây dựng mô hình kinh tế tuần hoàn, giúp quản lý tài nguyên hiệu quả hơn và giảm thiểu rủi ro liên quan đến sự cạn kiệt tài nguyên thiên nhiên.
Lợi Ích Của Việc Áp Dụng Tiêu Chuẩn ESG
Việc áp dụng các tiêu chuẩn ESG không chỉ giúp doanh nghiệp giảm thiểu tác động tiêu cực đến môi trường và xã hội mà còn mang lại nhiều lợi ích kinh tế như:
- Tiết kiệm chi phí: Thông qua quản lý năng lượng và tài nguyên hiệu quả, doanh nghiệp có thể giảm thiểu chi phí hoạt động.
- Cải thiện danh tiếng: Tuân thủ các tiêu chuẩn ESG giúp nâng cao uy tín của doanh nghiệp, tạo niềm tin với khách hàng và cộng đồng.
- Tăng cường tuân thủ pháp luật: Việc áp dụng các tiêu chuẩn giúp doanh nghiệp đáp ứng các yêu cầu pháp lý, giảm thiểu rủi ro pháp lý.
- Thúc đẩy tinh thần nhân viên: Một môi trường làm việc an toàn và lành mạnh giúp nâng cao tinh thần và năng suất lao động của nhân viên
Liên hệ ngay với CGLOBAL để được tư vấn chi tiết bởi chuyên gia của chúng tôi về ESG – Tiêu chuẩn phát triển bền vững
Hướng Tới Mục Tiêu Phát Triển Bền Vững
Các tiêu chuẩn ESG đóng vai trò quan trọng trong việc định hướng doanh nghiệp theo đuổi các mục tiêu phát triển bền vững của Liên Hợp Quốc (SDGs). Việc tuân thủ các tiêu chuẩn này không chỉ giúp doanh nghiệp phát triển bền vững mà còn đóng góp vào sự phát triển bền vững của xã hội toàn cầu.
Việc áp dụng các tiêu chuẩn ESG là một xu hướng không thể bỏ qua trong bối cảnh kinh doanh hiện đại. Các doanh nghiệp cần nhận thức rõ vai trò của mình trong việc bảo vệ môi trường, đóng góp vào xã hội và duy trì quản trị tốt để đảm bảo sự phát triển bền vững dài hạn.
Liên Hệ
GLOBAL INSPECTION AND CERTIFICATION NETWORK | CGLOBAL
CGLOBAL tại Hà Nội
Địa chỉ: Biệt thự C10, Khu Pandora, số 53 phố Triều Khúc, phường Thanh Xuân Nam, quận Thanh Xuân, Thành phố Hà Nội, Việt Nam.
Điện thoại: 0981 664 880 Email: hn.vn@cglobal.us
CGLOBAL tại Hồ Chí Minh
Địa chỉ: 32/1/33 đường Bình Lợi, Phường 13, Quận Bình Thạnh, Thành phố Hồ Chí Minh.
Điện thoại: 0981 664 880 Email: hcm.vn@cglobal.us
